"Salve Ulrike, grazie della visita e della testimonianza. Una conferma che le questioni vanno approfondite e conosciute. Buona serata."
- Mario Gastaldi
"Salve Massimo, grazie della visita e del pensiero. Sono d'accordo con te che un facilitatore (coach) aiuta la costruzione di queste capacità nei singoli e nei gruppi. Un buon facilitatore deve comunque mirare a costruire queste capacità in modo permanente, deve aiutare il gruppo (e i singoli) a diventare autonomi ed indipendenti."
- Mario Gastaldi
http://www.linkedin.com/groupIt... Enrico, Laura, credo che nelle organizzazioni manchino competenze per il "dialogo". Dove dialogo è la capacità di...
Sviluppo delle Organizzazioni|Growing Organizations; about humans in action : Appreciative Inquiry: Conferenza Internazionale - Aprile 2012 - http://mariogastaldi.com/blog...
"Ciao Francesca, contento di vederti! Il luogo lo stiamo mettendo su, ci siamo quasi; anzi sono felicissimo di questo tuo desiderio ..."
- Mario Gastaldi
http://www.linkedin.com/groupIt... Una presentazione di Keith de la Rue, sulle opportunità offerte dalla conversazione organizzativa in termini di...
Una presentazione di Keith de la rue, sulle opportunità offerte dalla conversazione organizzativa in termini di svilup…http://www.slideshare.net/kdelaru...