forse è l'editoria ad essere un problema, un settore in grandi difficoltà - Maurizio Goetz

beh, sono veramente pochi i settori non in difficoltà in Italia. A parte questo Rolling va bene, è uno dei brand più forti nell'entertainment, ha firme di altissimo livello e opera in aree interessanti come la musica, il lifestyle, etc. Io se fossi un neolureato farei i salti mortali per provarci, ma forse sono di un'altra generazione. Detto questo mi stupisce però che qui dove si parla in continuazione di comunicazione, online, media ed editoria ci sia poco interesse - Marcello Del Bono

#offrolavoro - Livia

io ho l'impressione che in questo settore ci sia una tendenza generalizzata alla "non-esclusiva", nel senso che in moltissimi cercano lavoro (o "altri" lavori...) ma tra questi la maggior parte non vuole lagarsi in modo esclusivo ad un progetto / datore di lavoro. E' legittimo, ma soprattutto nel caso di brand forti, difficilmente accettabile. - Alessandro Nasini

"è uno dei brand più forti nell'entertainment, ha firme di altissimo livello e opera in aree interessanti come la musica, il lifestyle". Non so perchè, ma leggendo questo pezzo mi son cadute le palle... - Pierluigi R.

Come mai pierluigi? Tu di cosa ti occupi? - Marcello Del Bono

Comunque si tratta sempre di un contratto a progetto di un anno, non è tutto questo gran che - Maurizio Goetz

maurizio, in che senso "un contratto a progetto di un anno" non è tutto questo granché? - Alessandro Nasini

Ho un'azienda di software per la medicina (dal 2000). Qualcuno la chiamerebbe startup, o un forte brand nell'health care management e nella clinical governance :). Ma a noi non piace molto definirci in questi modi, sarà perchè quelli che in questi anni lo hanno fatto stanno tutti finendo zampe all'aria... In fondo siamo semplici artigiani del software che lavorano per soddisfare i loro utenti, e va benissimo così. - Pierluigi R.

nel senso che diceva qualcuno qui sopra, molti neolaureati cercano l'impiego fisso oppure la flessibilità ma ripartita su più aziende. Ma ho parlato con diversi, che mi hanno detto che preferiscono aziende più piccole in settori con un buon potenziale, rispetto ad aziende blasonate in settori problematici come l'editoria. Mi limito a riportare - Maurizio Goetz

Eh, non meravigliarti Marcello, oggi se non offri un contratto da direttore generale, magari pagato tutto in anticipo, come minimo pensano che c'è qualcosa dietro. Sarà che mi è stato insegnato a lavorare duro e crescere piano piano... - Roberto Chibbaro

L'annuncio è scritto male (non mette a fuoco la mansione e oscilla tra skill richiesti e occupazione del candidato: non sono la stessa cosa). "Editori più cool" non si può leggere. "Figura junior che si occupi dell'online" fa venire in mente un factotum (e il tipo di contratto proposto i factotum li farebbe scappare). Insomma, non mi stupisco che la richiesta di lavoro non abbia avuto molte risposte qui. - Alessandro Di Nicola

Ma non è vero Roberto, l'annuncio non è allettante. - Maurizio Goetz

@Pierluigi bene ma continuo a non capire perchè ti fa "cadere le palle " leggere che Rolling è un brand forte, che ha fatto la storia della musica etc. Qui puoi leggere quello che ne dice wikipedia e farti un'idea http://it.wikipedia.org/wiki... - Marcello Del Bono

Il problema non è ciò che è il brand, ma quali prospettive lavorative ti può offrire. Oggi i neolaureati sono smart e credo più realisti di quelli della mia generazione - Maurizio Goetz

Non mi meraviglio più di tanto roberto, comunque la proposta rimane valida per -a questo punto i pochi- che sono interessati - Marcello Del Bono

Oggi si lavora durissimo e non si cresce mai. Non è possibile che un'intera generazione faccia lavori di merda, sottopagati e a tempo determinato per sempre. - Pierluigi R.

Perchè non provate a riscrivere l'annuncio? - Maurizio Goetz

Credo che le aziende debbano comprendere che attrarre il talento e mantenerlo costa - Maurizio Goetz

Maurizio perchè non è un annuncio è solo una segnalazione che ho fatto -gratuitamente- per amicizia del direttore marketing di RS e per offrire una opportunità concreta a chi frequenta friendfeed. Diciamo che se uno è interessato ci si butta, altrimenti per chi ha prospettive migliori va benissimo che lasci perdere :) - Marcello Del Bono

@Marcello: perchè ridurre la rivista rock più figa del mondo ad una definizione di marketing (brand, lifestyle, entertainment) è come spararle una pistolettata alla tempia. - Pierluigi R.

mah, io continuo a considerare quello editoriale come "un settore ad alto potenziale" e se fossi un giovane di talento, mi ci butterei a pesce in una occasione come questa. - Alessandro Nasini

@Maurizio io da neolaureato ho fatto vari lavori, dal commesso ad un posto di cultore della materia in università, poi sono cresciuto e a ncora ho miliardi di chilometri di strada. Avessi avuto io l'occasione di lavorare per Rolling Stones ci sarei andato senza nemmeno pensarci..quindi non vedo in cosa un neolaureato sia più smart della mia generazione.. - Roberto Chibbaro

Pierluigi, il fatto è che da tempo RS non è solo una "rivista rock" ma ha un focus editoriale su cultura, politica, lifestyle etc. - Marcello Del Bono

Mi sono laureato con una tesi sulla moda, e sono andato a lavorare in un'azienda tessile, il primo lavoro portavo le pezze di tessuto ai clienti per le collezioni, so che cosa è la gavetta. Ci sono neolaureati che vogliono la pappa pronta fin da subito, è verissimo, ma anche aziende che non permettono loro di crescere. Posso giudicare solo l'annuncio e ripetere che non sembra molto allettante. Se fosse riscritto forse i risultati sarebbero diversi, ma è solo una mia impressione - Maurizio Goetz

la gavetta va fatta. - Roberta Greenfield

Grazie a tutti quelli che nel frattempo hanno risposto :) - Marcello Del Bono

Direi che mi si deve almeno il tempo di finire la specialistica ;) - Poi ti inondo di cv se vuoi :P - Tiziano Tassi

se non è un problema lo segnalarei nella nostra sezione lavoro... - Roberto Chibbaro

@Tiziano, volentieri se ci saranno altre occasioni :) @roberto non ho idea di cosa significhi... - Marcello Del Bono

io lo sto facendo girare, grazie per la segnalazione. - diegodatorino

prego @diegodatorino - Marcello Del Bono

Io ci verrei. Ma pensare che bisogna stare fissi a milano per una cosa online mi da leggermente noia. - Fran

aggiungimi, ti mando un DM - Roberto Chibbaro

Io continuo a non trovare compatibili le parole Junior + conoscenza approfondita delle piattaforme web e web mobile + ottima conoscenza dei principi del web marketing e web mobile marketing. Mi chiedo la figura senior (che immagino abbiano già, cercando uno junior) che mansioni abbia. - nessuno

(fissa le capre) soprattutto social media e > 5 anni di esperienza stridono assai :) - k0nan

@k0nan, giusto :) - nessuno

si`, basta essere registrati a google per vederlo. Se non lo siete contattatemi che vi giro le coordinate - Lawrence Oluyede

scusami, per caso cercate anche sistemisti esperti base Unix, o esperti in sicurezza, IT manager o altro? Grazie - Sophieboop

ciao Sophie, non che io sappia ma se vuoi mandarmi il cv posso sempre girarlo nel caso si apra la posizione! - Lawrence Oluyede

grazie mille, genitilissimo :) - Sophieboop

#offrolavoro - daniela_elle

abbiamo messo l'annuncio anche su monster: http://offerte-lavoro.monster.it/Technol... - Lawrence Oluyede